一個多月前，紹興技師學院新開設了一個特殊的班級——儀隴班，班里44名四川學子雖然離畢業還有3年，卻早已被中芯國際、浙江晶盛、陽明酒店等企業預定。一年半后，學生們將到這些企業開展頂崗實習，通過實踐鍛煉變成企業最需要的員工。
吸引青年人才、留住青年人才，是一座城市的潛力所在、未來所在。今年5月，《紹興市中長期青年發展規劃（2021年-2025年）》出臺后，紹興市各地各部門靠前謀劃、創新舉措、主動作為，積極搭建青年成長發展平臺。
近日，2021年度省級備案眾創空間名單公布，紹興市海智匯眾創空間入選。其占地1000平方米，配建全球路演中心、創業孵化工位等，已整合近萬項目合作渠道、100余位創業導師資源、158家投資機構資源、300余家創新創業服務機構資源，在過去一年中，成功孵化多家創業公司。
除此之外，紹興市還開展了一系列有辨識度的青年工作，并取得積極成果。如首屆紹興大學生網絡直播大獎賽、“越才回歸”新春紹籍大學生招聘會等的舉辦，為省內外高校畢業生來紹就業搭建平臺，新增就業大學生12.4萬人；“紹興人才碼”領碼人數超過10萬人，實現人才補助“政策找人”、人才招引“按圖索驥”、人才項目“閉環盯引”等多項數字化改革應用場景；市縣鄉三級農創客組織不斷健全完善，萬名農創客培育計劃實施，全市大學生農創客數量已達1377名；“領雁人才”計劃啟動，著重選拔和培育農村中青年致富帶頭人100名。
2022年，紹興市將持之以恒、持續發力，繼續在“高質量發展建設共同富裕示范區”的大場景中，以切實舉措高質量建設青年發展型城市。如細化青年人才招引舉措，不斷迭代升級春秋季人才專列，深入實施“聚英”“奔越”“薈匠”“留紹”四大計劃；培育建設重點群體可入駐開展創業孵化示范基地（大學生創業園）15個以上，創業擔保貸款發放規模億元以上；打造“紹城筑夢創贏未來”創業品牌，舉辦第五屆“中國創翼”紹興選拔賽等。
同時，紹興市還將結合實際推出青年來紹創業在住房、子女教育等方面的具體保障舉措，推動成體系成規模的青年發展政策供給，實實在在提升城市青年友好度和青年人獲得感。
