今年以來，衢州市科技局以推進“五鏈融合”為主線，聚力四省邊際人才科創橋頭堡建設，精準打好建平臺、聚人才、育企業、抓指標“組合拳”，筑牢經濟“半年紅”的科創底座。6月公布的2022年度市縣黨政領導科技目標責任制考核中全省排名第3，考核優秀，時隔13年再次獲此殊榮。
一是助推企業提升創新軟實力。開展規上工業企業研發項目、研發人員、研發機構“三清零”行動，聚焦全市60家重點企業，組建局班子成員為組長的的6個重點企業服務團隊，建立全流程跟蹤服務，上門服務企業80余家次，為企業量身定制“一企一策”研發投入提升方案。召開企業研發費用加計扣除政策協調會，向企業征集政策申報中遇到的難點，幫助企業及時、充分、準確享受政策紅利，全方位、多路徑提升研發強度。今年以來，共組織實施重大科技攻關（揭榜掛帥）項目15項，重點科技攻關項目266項，補助經費5256萬元。
二是持續壯大企業集群增長極。出臺《大科創操作細則（2023年版）》，加快助企紓困資金“直達快享”，2023年擬兌付科技專項經費達1.8億元，比上年增長15%，惠及企業500余家。創新企業梯度培育模式，上線“四色管理庫”應用，整合科技、稅務、人社、經信等8個政府部門數據，運用大數據分析判斷企業申報科技型中小企業和高新技術企業的成熟度，制作企業畫像和企業標簽，實施靶向培育，截至目前，培育庫涵蓋企業總數共2515家。1—6月，新認定省科技型中小企業720家，年度目標完成率位300%，居全省第1；高新技術產業投資在去年增長116.4%的基礎上，今年又高位增長59.5%，位居全省第1；高新技術產業增加值增速10.7%，居全省第3。
三是重抓平臺打造工作新亮點。與廈門大學、南京工業大學、有機無機復合材料國家重點實驗室簽訂戰略合作協議，共建衢州基地和衢州創新研究院，形成了5個院士領銜5個研究院的發展格局。成立市領導牽頭的研究院建設推進小組，建立高能級科創平臺工作月刊制度，召開協調會20余次，解決登記注冊、辦公場所、師生住宿等問題30余個，研究院從簽約到落地僅用兩個月時間完成。持續推進創新平臺建設，《串聯產學研 并聯校地企——衢州市探索打造科技支撐山區高質量發展新路徑》，入選全省推進創新深化改革攻堅開放提升實施三個“一號工程”第一批典型案例；《“學科+人才+產業”一體化打造中試創新“試驗田”》入選第一批省級創新深化試點；浙大衢州研究院揭榜“以事前約定收益為基礎的職務科技成果協同轉化模式”2023年度國家全面創新改革任務；資源化工創新研究院成功獲批省級博士后工作站。
（來源：衢州市科技局）
