日前，湖州師范學院教授李兵應邀來到吳興高新區的浙江三一裝備有限公司，和企業技術人員一起“頭腦風暴”，對履帶起重機中的高強度關鍵零部件結構進行技術再優化。
李兵是三一裝備從湖師院聘請的產業教授之一，2017年開始，雙方就開展產學研融合協作，為企業研發生產關鍵零部件提供技術支持。“產業教授如今已成為企業研發生產端的‘最強大腦’，對企業的營收增長作用非小。”公司總經理謝濤說。
湖州師范學院與吳興的校地合作由來已久。近年來，雙方持續在國際童裝、時尚美妝、智能物流裝備等特色產業上加強合作，截至今年 10 月，已落地涉及科創平臺建設、產學研轉化、人才交流等方面的科研成果超300項。“產業教授到吳興‘獻智’已成為企業車間的一道亮麗風景線，為區域高質量趕超發展提供了強大智力支撐和人才保障。”吳興區委人才辦專職副主任周斌介紹。
“為滿足產業轉型升級和高質量發展面臨的新需求，高技能人才供需矛盾各地都有顯現，校企合作‘合而不深’的問題成了推進產學研融合發展的‘擋路石’，吳興這項舉措為全市提供了很好的實踐經驗。”市人力資源和社會保障局副局長錢振宇說。
為更好地發揮產業教授的“最強大腦”作用，今年，吳興區聯合湖師院創新開設了校企“揭榜掛帥”項目榜單，打造“企業出題、高校接題、校企評題”的協同創新模式，推動更多科研成果在企業落地轉化。
得益于該模式，浙江貝盛綠能科技有限公司在光伏設施生產技術領域遇到的難題很快有產業教授“揭榜”。“在產業教授的幫助下，我們將生產過程中的鋁型材碎屑回收再利用，這項新技術還申報了國家實用新型專利。”企業副總經理周海權說。
“在地校攜手過程中，我們雙方最近還成立了半導體與光電產業學院，努力實現科研合作與人才培養同步、項目攻關與學術研究同步，解決工程技術人才培養與企業生產實踐脫節的問題。”湖州師范學院教務處處長唐衛寧說。
（來源：湖州市科技信息研究院）
