導讀： 北京師范大學勞動力市場中心在第七屆“中國勞動力市場發展論壇”上發布的《2017中國勞動力市場發展報告》認為，在邁向制造強國的進程中，中高端制造業成為拉動就業的新引擎。報告認為，我國制造業人工成本優勢仍然存在。
北京師范大學勞動力市場中心在第七屆“中國勞動力市場發展論壇”上發布的《2017中國勞動力市場發展報告》認為，在邁向制造強國的進程中，中高端制造業成為拉動就業的新引擎。報告認為，我國制造業人工成本優勢仍然存在。
報告顯示，中高端產業的迅速發展對就業的正向影響已經凸顯。從整體來看，中國高技術產業的從業人員數逐年增加，從2006年的744萬增加到2015年的1354萬。分產業來看，2006—2015年，三次產業就業人員年末人數環比增速分別為-4.1%、2.1%和3.5%。高技術產業從業人員數增速顯著高于各產業就業人員增長。
報告同時認為，我國制造業人工成本優勢仍然存在。2005年到2013年，我國制造業單位勞動力成本從每小時0.92美元上升至3.88美元，增幅為31%。然而，從國際對比可以看出，我國勞動力成本仍處于世界較低水平，2013年中國單位勞動成本為墨西哥的57%，英國的12.5%，日本的13%，更是遠遠低于美國、法國、德國、瑞典等發達國家。
報告主持人、北京師范大學經濟與工商管理學院院長、勞動力市場研究中心主任賴德勝認為，“人力資本質量”將成為中國邁向制造強國進程中的關鍵因素。通過教育和培訓等不斷提高全體民眾和廣大勞動者的素質，同時注重培養“工匠精神”，才能主動適應經濟形勢的變化和靈活應對全球競爭的挑戰。
來源：經濟參考報
