近日，在海鹽縣核電關聯產業“聚才建圈強鏈”系列活動發布儀式上，海鹽縣科技局與浙江工業大學、浙江科技大學等6所高校簽訂技術轉移工作站合作協議，接下來，6所高校的技術轉移工作站將圍繞海鹽高端緊固件、高端裝備制造、智能集成家居、核電關聯及核技術應用（同位素）、5G通訊及電子信息、新能源新材料“3+3”先進制造業集群等6大產業鏈，賦能高質量發展。
技術轉移工作站是校地或校企建立戰略合作伙伴關系、開展技術轉移、推進成果轉化、深化科技人才合作交流的平臺。近年來，海鹽積極探索技術轉移工作站與產業鏈結合的新方式，創新推出“一鏈一站”建設，即一個技術轉移工作站對應服務一條產業鏈，整合高校的科技人才資源優勢，圍繞海鹽企業的需求，全方位、多形式地開展科技人才服務，為海鹽經濟發展提供強有力的科技支撐。
在海鹽縣核電關聯產業“聚才建圈強鏈”系列活動發布儀式結束后，浙江科技大學的3位相關專業老師來到浙江曼森生物科技有限公司（以下簡稱“曼森生物”）走訪。曼森生物是一家為合成生物學和生物制造提供智能裝備和技術方案的創新型高端裝備制造企業。公司董事長郝玉有表示，企業獨立研發的數智化平行生物反應器和智能化分析軟件目前已經在制藥、材料、新能源等領域得到應用。“去年我們實現訂單收入2500余萬元，今年我們的目標是翻一番。”郝玉有說。
要想營收翻一番，企業需要不斷提高自己的科技創新能力，而曼森生物目前卻面臨著人才需求的“痛點”。“我們的業務涉及到的學科比較多，具有交叉性、復合性的特點，因此需要應用型、產業型、落地型的人才，在這方面目前確實是比較緊缺的。”郝玉有表示，此次浙江科技大學的老師來到曼森生物了解企業的需求，對幫助解決企業目前面臨的“痛點”有非常大的幫助。
“原先我們搭建的產學研合作模式，更多是為單個企業解決單個技術難題而創造的一些合作機會，這次我們從點上合作上升到面上合作，為全縣6大產業鏈導入了各個高校的專業優勢，同時也有效賦能產業鏈上創新型企業的發展。”海鹽縣科技局局長章麗鋒表示。
“一鏈一站”的建設不僅為海鹽產業鏈上創新型企業的發展提供科技人才保障，也為相關高校提供了科技成果轉化的平臺。“我們學校有18個學院，特別是機械與能源工程學院、生物與化學工程學院、環境與資源學院都具有很強的實力，可以完全匹配到產業鏈的各個方面，只要企業有需求，我們的專家、老師都會全力以赴配合。”浙江科技大學科研處社會合作辦主管胡曉昕說，“‘一鏈一站’的合作也能夠進一步開拓我們的市場，檢驗我們的成果是否完善。”
“一鏈一站”的建設，讓院校與海鹽產業“雙向奔赴”。海鹽雖地處長三角地區，但缺乏高校資源，企業轉型升級缺少優秀的科研成果以及研發團隊。技術轉移工作站的搭建，能為企業提供豐富的信息資源，并有效整合利用海鹽周邊的高校資源，推動技術創新與產業發展的深度融合。
接下來，海鹽縣科技局將開展“雙走進”活動，組織縣域內6大產業鏈的骨干企業，走進高校及其實驗室，了解高校現有的科研成果，并與企業現有技術攻關方向相匹配。同時，也將組織高校內的“科技大使”、碩博人才走進海鹽企業的生產和研發中心，面對面就技術難題攻堅開展雙向對接交流。
（來源：海鹽縣科技局）
